El Gobierno ha aprobado una subida salarial para los militares, una medida que afectará a todos los miembros de las Fuerzas Armadas. Así, los salarios se equiparan a los del resto de los empleados públicos, sin embargo, las asociaciones militares entienden que la subida es insuficiente y exigen que se efectúe un mayor esfuerzo presupuestario.

Aumento salarial para los militares: detalles y cifras

¿Cuánto sube el salario de los militares?

El Consejo de Ministros ha dado luz verde a un aumento mensual de 200 euros para todos los miembros de las Fuerzas Armadas, con lo que el personal de tropa y marinería ya consolidará el pago de los 100 euros mensuales adicionales que ya percibe este 2024, por lo que será un aumento de 300 euros mensuales.

Este aumento constituye un esfuerzo del Gobierno de 400 millones de euros, ya que se pretende lograr una remuneración más justa para los militares. La medida es una nueva aportación de España para seguir cumpliendo con sus compromisos internacionales en materia de defensa y seguridad.

¿Quiénes se benefician de la subida?

El incremento es aplicable a todas las categorías de personal militar, desde los soldados y marineros hasta los oficiales. Se benefician entre otros:

  • Generales, coroneles y comandantes.
  • Oficiales, suboficiales y tropa.
  • Personal de marinería.

De esta manera, el Gobierno busca mejorar las condiciones salariales de todos los efectivos que conforman las Fuerzas Armadas.

¿Es suficiente la subida para los militares?

El aumento aprobado ha sido considerado insuficiente por las asociaciones de tropa y marinería. Para estas entidades, la partida presupuestaria para retribuciones debería aumentar en 1.500 millones de euros en lugar de en los 400 millones comunicados posteriormente.

Las asociaciones sostienen que los soldados llevan años con sus sueldos estancados, y que la subida aprobada no compensa la reducción del poder adquisitivo ni el elevado nivel de exigencia del trabajo.

Comparación con otros sectores

Los sueldos de los militares en comparación con otros cuerpos de seguridad del Estado son más bajos. Tal es el caso de que un soldado o un marinero temporal con la nueva subida ahora percibirán 1.349 euros mensuales y un policía nacional o un guardia civil de la misma antigüedad podrá tener un sueldo muy superior.

La cuestión de esta diferencia de remuneración se ha convertido en objeto de discusión políticas en los últimos años y por parte de las asociaciones militares se hace manifiesta la necesidad de igualar sus condiciones económicas con las de aquellos otros cuerpos.

Así quedan los salarios de los militares

Los salarios de los militares quedan así tras la subida:

  • General de Ejército, Almirante General o General del Aire: 5.148 €/mes.
  • Teniente General o Almirante: 4.760 €/mes.
  • General de División o Vicealmirante: 4.372 €/mes.
  • Coronel o Capitán de Navío: 3.674 €/mes.
  • Capitán o Teniente de Navío: 3.001 €/mes.
  • Soldado o Marinero Temporal: 1.349 €/mes.

Los presentes datos representan el incremento salarial desde el momento de la entrada en vigor de la medida del Gobierno, aunque los sindicatos del Ejército continúan considerando el ajuste insuficiente.

Próximos pasos y posibles mejoras

El debate de las retribuciones de las Fuerzas Armadas sigue estando abierto a discusión. Las distintas asociaciones de carácter militar han solicitado nuevas reuniones con el Ministerio de Defensa para trabajar sobre posibles mejoras.

El Gobierno, por su parte, no descarta próximas revisiones de los salarios aunque insiste en que cualquiera de las nuevas subidas dependerá del margen de la capacidad presupuestaria y de las prioridades del gasto público.

Con esta medida el Gobierno pretende honrar la labor de los militares, aunque las reivindicaciones de más inversión todavía siguen sobre la mesa. En los próximos meses se comprobará si la presión de las asociaciones logra nuevos incrementos salariales o si esta subida quedará como la única en el corto plazo.