Los ERTE se prolongarán para las empresas afectadas por restricciones de aforo o movilidad
La norma que el Gobierno busca pactar con patronal y sindicatos no hace mención a sectores concretos
La norma que el Gobierno busca pactar con patronal y sindicatos no hace mención a sectores concretos
La propuesta del Gobierno es prolongar los expedientes hasta septiembre, pero patronal y sindicatos pidan que sea hasta diciembre
Los empresarios y los líderes sindicales habían pedido que los expedientes se pudieran alargar hasta diciembre
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Los sindicatos insisten en que la fecha es precipitada, ya que no está garantizada totalmente la seguridad de los empleados
El presidente de los empresarios insiste en llegar a un acuerdo sobre los ERTE antes del día 15
Desde Csif explican que estas personas no disponían de los medios para el teletrabajo o estaban de baja
Otras oficinas públicas, como las de la Agencia Tributaria, ya han abierto en zonas que se encuentran en fase 2
La compañía podrá abrir en toda España con un aforo limitado al 40% y horario preferente para mayores a la espera de que Madrid, Barcelona y Castilla y León pasen a la Fase 2
Abogan por posponer la reincorporación de los funcionarios para evitar posibles incidentes, a la vista de que miles de personas no han cobrado aún la prestación
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El Gobierno quiere pactar la extensión de los ERTE por fuerza mayor para algunos sectores económicos con sindicatos y patronal […]
La CEOE ha dejado en “suspenso” el diálogo social. Es decir, los empresarios no se sentarán con el Gobierno hasta […]
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Más de tres millones de trabajadores se han visto afectados por un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) en […]
La vicepresidenta de Asuntos Económicos, Nadia Calviño, ha confirmado este viernes que el Gobierno tiene la intención de recurrir al […]
Un ERTE es un Expediente de Regulación de Empleo Temporal. Se trata de una autorización que recibe la empresa para la que trabajas para poder suspender de manera temporal tu contrato de trabajo. Sigues perteneciendo a la empresa, pero estás en una situación especial en la que percibes una compensación en base a tu sueldo.
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